インターンとして１〜２年生の長期インターンの人材を求める企業が増えている

学生の時から、

将来に向けての活動の１つとして、

「インターンとして、将来に向けた経験を積みたい」

という学生の方も多いです。

この学生インターンに関しては、

大学３年生の春〜夏くらいから、

「そろそろ、インターン探してみようかな」

という形で、

インターンを探し始める人も多いです。

このインターンに関しては、

最近では、海外に目を向けたインターンもあり、

などを用いて、

「海外へ自分の視野を向けることで経験を広げる」

ということを目標に、

インターンに取り組もうという人もいます。

ただ、

最近の企業担当者と関わる中で、

「インターンには業務内の細かな単純業務を任せたい」

ということを考えていることが多く、

さらに、

「できれば、業務の理解なども含めて２年くらいやってほしい」

ということが希望として考える担当者が多いです。

この点で、

大企業で余裕のあるところは、

インターンとして、３年生を対象にしていることがありますが、

「大学１〜２年生をインターンとして迎えて、２年はやってもらう」

という方針にインターンの求める人材を変え、

実際に募集として、

１〜２年生の募集を待っている企業も増えてきています。

ただし、

企業側としては、「１〜２年生のみ」などを、

はっきりと書いてあるところは少なく、

「１〜２年生歓迎」という伝えかたで、

長期インターンとして人材を募集している企業があるので、

大学生のうちにインターンをしたいという人は、

早めに行動していくことがおすすめです。

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